≡× MENIUL

• Caesar_v roztin
• Jetoane de calendar
• Analize de sange
• Perioada de somnoros
• Pregătirea pentru toamnă

Funcția unei plante medicale în ftiziologie. Baza legislativă a Federației Ruse

Dіє Bord editorial 02.10.1987

Numele documentului	FONDUL MOZ SRSR, din data de 02.10.87 N 02-14 / 82-14 „DESPRE PROCEDURA DE EXTINDERE AUTOSTANTĂ ȘI ÎMBUNĂTĂȚIRE A PERFORMANȚEI ORGANIZĂȚII KERVNIKIV DE ÎNGRIJIRE A SĂNĂTĂȚII CU PRI5 PRI5.
Tipul documentului	fisa, recomandari metodologice
După ce a adoptat corpul	Ministerul Protectiei Sanatatii
numarul documentului	02-14/82-14
Data acceptarii	01.01.1970
Data revizuirii	02.10.1987
Data înregistrării în Ministerul Justiției	01.01.1970
stare	dіє
Publicare	La momentul includerii la bază, documentul publicațiilor nu era
Navigator	Note

FONDUL MOZ SRSR, din data de 02.10.87 N 02-14 / 82-14 „DESPRE PROCEDURA DE EXTINDERE AUTOSTANTĂ ȘI ÎMBUNĂTĂȚIRE A PERFORMANȚEI ORGANIZĂȚII KERVNIKIV DE ÎNGRIJIRE A SĂNĂTĂȚII CU PRI5 PRI5.

capitolul 2

2.1. Bugetul orelor de lucru pentru personalul medical

Unul dintre principalele indicații în conceperea practicilor normative pentru toate tipurile de angajamente pentru protecția sănătății, analiza muncii și lucrărilor de fabrică este bugetul orei de lucru.

Stabilirea bugetului fluvial al zilei de lucru a personalului medical poate fi în special pe autoritatea guvernului popular adoptat din sfera militară.

Cu numărul planificat de roboți ai profesiilor de bază ale promoțiilor Galuses-ului Grandarității Poporului, cel evident este depozitul de etichete, metodologia Rozrahunku Pratsіvnikiv, Tobto-ul Planurilor Vii ale Potzihi, prazoi, prazos, prazos of the prays of the mustache.

Reglementarea practicii în protecția sănătății poate avea propriile sale specificități și încalcă metodic principiul grădinăritului, zgіdno zgidbačaє vykonannya sevnogo obyagu lucrează pentru mințile organizaționale sințioase cu o singură plantație, independent de numărul de osib, yakı vykonuvatsіy pe munca lucrării . Acesta este transferul orei de cânt al zilei de lucru și al numărului de zile lucrătoare pe râu. În angajamentele de protecție a sănătății, nu numărul forțelor de muncă vii este desemnat ca un astfel de rang, ci numărul așezărilor regulate.

Sub plantația medicală, există o serie de obov'yazkiv care obligația specifică a muncii medicului pentru perioada de cântare a orei de lucru, care este reglementată de normele rozrahunkovy pentru numirea medicului, orele de lucru și permise. Posada ca o vitrină pentru planul de protecție a sănătății și vimiryuvachem obyagu munca unui medic în diferite domenii ale activității yoga.

Зміст поняття "лікарська посада" поняття "лікар", як фізичній особі, відповідає тільки в тому випадку, коли один лікар виконуватиме роботу за однією лікарською посадою і баланс робочого часу за цією посадою повністю відповідатиме фактично відпрацьованому робочому часу лікарем протягом року в відповідно до встановленого orele de lucru pentru o legislație adecvată.

Cu toate acestea, întinzând soarta medicilor, ei par a fi în imposibilitatea de a trece peste boala, la legătura cu buncărul cu permis de slyapologist, veghând asupra copilului, membri bolnavi ai familiei. Krym tsgogo, personalul medical este adesea folosit în muncă, implicat în sarcinile de asistență judicioasă și preventivă a populației, pentru parcurgerea cursurilor de perfecționare și specializare, lucrează în diferite comisii și pe premii, vikonanny de obovs suverani și publice. La aceste vipadakah kerіvnik stabilite pentru ora din zi, practicantul poate avea dreptul de a solicita o altă persoană ca mijlocitor și de a asigura victoriositatea obligației planificate de a lucra. În caz de omisiune la munca unui lucrător spion în stabilirea protecției sănătății, nu interferez cu munca altui personal și munca în sine poate fi vikonan într-o altă schimbare. Vodnochas, vіdsutnіst vіdsutnіst vіdstuh vаdіh vіdkah suficient obyagі work іn zaprovadzhennya povnіh stavnyh posadі v zakhі zahorі zdorovі zdorov'ya permit єї її part-ocupat drobovіmі єї її part-drobіsvіmіm ocupat În acest fel, manifestarea de confuzie și substituție, care vă permite să înlocuiți medicul pentru o oră din zi la ieșire, prin afecțiuni și altele. motive întemeiate, de fapt, semnifică statul de drept pentru ocrotirea sănătăţii sub formă de galere industriale ale statului popular.

Razrahunok orele de lucru planificate pe durata personalului medical sunt închise printr-o modalitate de oprire a numărului de zile calendaristice în weekend și zilele sfinte, vacanța de permise.

Rotația are 365 de zile calendaristice, inclusiv 52 de weekenduri și 8 zile sfinte. Cioburile uneia dintre zilele sfinte de pe râu, de regulă, sunt luate cu o zi a săptămânii, 59 de sărbători și zile sfinte pe râu sunt luate din trandafiri. La permisul principal pentru 12 zile lucrătoare se adaugă valabilitatea totală a permiselor practicienilor în protecția sănătății, ceea ce înseamnă dreptul la unul sau mai multe tipuri de autorizații suplimentare, și trivalitatea permisului suplimentar (admitere). Vіdpovіdno la „Lista de posturi vacante, ateliere, profesii și posad zі shkіdlіvіm umomov pratsі, robo dau într-un fel dreptul la permise și viteze suplimentare ale zilei de lucru” (divizată „Protecția sănătății”), aprobată prin decizia Comitetul Suveran al Miniștrilor Radi ai SRSR pentru alimente, lucru care salariuși Prezidiul Sindicatului Revoluționar Central All-Rus la 25 octombrie 1974 N 298/P-22, medicii pot solicita un permis suplimentar de trivalitate la 6, 12, 18, 24 și 30 de zile lucrătoare de plantare și lucru. Krіm tsgogo, practicanții deakim speră în plăți suplimentare pentru permisele pentru transferul acestui decret:

Admiterea Tridenna plătită Dodatkova este acordată medicilor de la medici la distanță și din ambulatoriile, ambulatoriile, terapeuții pe termen lung și pediatrii din policlinicile municipale regionale, brigăzile vizny ale stațiilor și spitalelor asistenta medicala, stațiile de aviație sanitară și acordarea de asistență consultativă planificată și de urgență pentru lucrul neîntrerupt la instalațiile și oficiile teritoriale desemnate pe o perioadă de 3 ani;

Admiterea Dodatkova se acordă donatorilor după ziua sângelui pielii; mamele care pot avea 2 și mai mulți copii au 12 ani, permisul școlar Nu am mai mult de 28 de zile calendaristice la frivolitatea globală; studenții specialității înalte și medii depozite inițiale pentru perioada lucrărilor de laborator, amenajări de săli și experimente.

p align="justify"> Un element necesar al bugetului bugetar al orei de lucru este plantarea numărului de ani de muncă pe zi.

Pentru numărul mai mare de medici și personalul medical mediu a fost stabilită o oră de lucru scurtată - nu mai mult de 38,5 ani pe zi, ne-a mărit în fața stresului neuro-psihic din robot. Medicii și asistentele au, de regulă, o zi de lucru de 6,5 ani cu o perioadă de lucru de șase zile, personalul medical tânăr - 7 ani, înainte de weekend și zilele sfinte, o zi de lucru este scurtată cu 30 de zile, iar pentru practicanții de 7 - o zi lucrătoare de un an - timp de 1 an. Personalul se trezește din ziua robochia din Trivall 6 Godin: Tuburkulozhekh din aceeași likiki likcarnyas, psihiatric, neuropsihiatric, doar neurochirogirgikhi înalt -terenniy. deci, 5,5 ani zi lucrătoare pentru a spăla, de exemplu, medicii de medicină și de muncă comisii de experti(VTEC) și comitete consultative medicale, stomatologi (crima medicilor stomatologi-chirurgi în spital), stomatologi și protezători.

Infracțiune pentru personalul medical tânăr, zi lucrătoare de 7 ani:

Medici-șefi și mijlocitorii lor;

Medicii și personalul medical mediu al sanatoriului de tip comun și budinkiv v_dpochinku;

Asistentele dietetice ale tuturor ipotecilor likuvalno-profilactice și personalul medical de mijloc din bucătăriile de lactate;

Tehnologia dentara.

Pe baza datelor științifice despre numărul de zile, roboții sunt puși pe râu și se stabilește ora de lucru, se plantează bugetul râului al orei de lucru, turele sunt la momentul zilei sau hvilins. .

Iac a fost conceput mai devreme, prin întinderea zilei de lucru a medicului la mijloc, aproape de secolul al 30-lea. timp de o oră pentru a petrece timp la muncă, nu vă prezentați cu primirea afecțiunilor, acordați-le ajutor likuval-profilactic, iar în această oră este necesar să protejați și să porniți munca în detrimentul bugetului fluvial al orei de lucru .

În acest rang, bugetul bugetului fluvial al orei de lucru se plantează (la vârstă) după formula:

B \u003d a x (c - c) - d

a - numărul de zile lucrătoare puse pe râu;

c - oră bună de lucru;

h - petreceți o oră întinzându-vă ziua, nu vă angajați în muncă de diagnostic jubilant;

d - program scurt de lucru pentru zilele următoare și zilele dinaintea Crăciunului (de ani de zile).

Când rozrahunku kіlkostі posad medici-endoscopiști, asistente de la fizioterapie, masaj, asistente de sterilizare centralizată și în. bugetul fluviului este determinat de ora care se plătește în unități mentale.

O mulțime de rapoarte, care analizează activitățile ambulatoriilor, vin la clinică, ceea ce este de fapt mai important pentru medici mai jos decât era planificat, la acea oră, ca pe zi, atenția medicului este mai des mai mare, mai mică decât este exagerată de standardele. Ar trebui să fie considerat un motiv pentru lipsa unei organizări suficiente a muncii medicilor și pentru că, de fapt, medicul lucrează la recepții, numărul de zile din acel an este semnificativ mai mic decât rozrahunka planificată a medicilor. plantare.

Problemelor de creștere a programului de lucru al personalului medical și rapiditatea acestora li se acordă un deosebit respect, cioburi de zile de lucru constant victorioase pe râu pentru a duce la reducerea disponibilității, obligației și calității asistenței medicale.

Așa cum s-a planificat mai mult, zilele de non-vacanță a medicului pentru muncă, de dragul sărbătorilor, sărbătorilor și avizelor nu se plătesc pentru bugetul planificat al orei de lucru, ceea ce este o nebunie de către sistem de substituție și confuzie, care este în apărarea sănătății.

Totodată, pentru a proteja sănătatea, este necesar să se analizeze motivele pentru care nu merg la muncă, posibilitățile de înlocuire a unui practician de zi cu zi sunt evident la nivelul legislației decente (Fig. 4).

Pe baza materialelor unui studiu realizat special asupra nivelului și structurii orelor de lucru a 765 de medici din 20 de ambulatori, numărul de zile de absență a unui medic de la locul de muncă ar trebui să devină în medie 41,7 zile.

Mai mult de jumătate din aceste cheltuieli cad pe incompetența lui Timchas la legătura cu bolile, dota slyapologovym vіdpuskami. Spetsializatsija că doskonalennya, vіdryadzhennya, vykonanny state obov'yazkіv, să devină aproape de 20%, tobto. 9 zile

În afara muncii victorioase, stabiliți capacitatea intercesorului și confuzia în monitorizarea implementării orului de lucru curent cu plasarea rațională a personalului și scurtarea costului între bugetul planificat al orei de lucru și plantați indicatorii muncii efective ora.

Orez. 4

BUGET BOGAT DE ORĂ DE LUCRU AL PERSONALULUI MEDICAL

2.2. Raționalizarea practicii pentru personalul medical din ambulatoriile

Raționalizarea practicii personalului medical din ambulatoriile se bazează pe gradul principal de pregătire a practicii personalului medical. Proiectarea standardelor pentru așezările medicilor, cum se efectuează o recepție în ambulatoriu, este necesară pentru două afișaje de conducere:

1. Consumă populația tipuri diferite ajutor medical, exprimat de showmen în vіdvіduvannostі.

2. Funcția planificată a unei plantații medicinale.

Основою визначення потреби населення у тому чи іншому вигляді медичної допомоги служать розроблені у наукових дослідженнях інтенсивні показники відвідуваності на перспективний період, які відбивають характер патології населення, рівень захворюваності, демографічну ситуацію, і навіть досягнення медичної науки та ефект від упровадження у практику охорони здоров'я . Indicatorii consumului populației în îngrijirea suplimentară ambulatoriu-policlinic se stabilesc pe baza unei metodologii complexe, care include incidența îmbolnăvirii la animal, distrugerea îngrijirii medicale a populației, evaluarea expertizei calitatea ajutorului medical. Cu toate acestea, în funcție de tipurile de instalații (serviciu egal), numerele creează dificultăți semnificative în cazul aglomerației lor în roboții normativ-doslednitsky. În plus, boala a fost dezvăluită ca urmare a suplimentării examene medicale Metoda expertului z urakhuvannya zastosuvannya, de regulă, nu este implementată în populația populației înainte de a pune bazele protecției sănătății. manager de planificare, depozit un fel de standardizare a practicii, polgaє la utilizarea cât mai rațională a posibilităților reale de a pune bazele protecției sănătății și care să exercite la satisfacerea maximă a nevoilor populației în îngrijirea medicală.

Scopul populației este de a ajuta pe altcineva care arată ca un ajutor medical cu o metodă de standardizare să obțină tratamentul a trei grupuri de persoane:

1. Materiale de rapoarte științifice despre nevoile populației în îngrijirea medicală.

2. Pokazniki în activitatea medicilor din următoarele tipuri de instalații în 19 regiuni economice și geografice ale țării, care sunt victorioase ca bază pentru colectarea materialelor în practică.

3. Prezentarea activității personalului medical la unități special echipate, dotate cu personal, pentru a stabili forme avansate, progresive de serviciu, metode de prevenire, diagnostic și tratament.

De regulă, diferența dintre pokazniks între celălalt și al treilea grup este stabilită să fie de 15-20%. De exemplu, raportul dintre populație și ftiziatrici din dispensarele din Moscova, conform reglementărilor unui alt grup, a fost de 168 la 1000 de locuitori, iar al treilea grup - 203.

Pentru a compara aceste date cu primul grup de nevoi ostentative - împărțite științific ale populației pentru cei care arată ca asistență medicală - necesitatea unei analize și clarificări specifice a pokaznikului.

Tim, în roboții de reglementare și doslіd, te-ai ofilit cu vidvani, populația specialistului de specialitate în setul de tip specific. Ei bine, este necesară semnarea întregii populații cel puțin la etapele asistenței medicale. Pererakhunki pokasnіv z rahuvannyam parte din m_s și locuitorii din mediul rural, rapoartele științifice dannyh despre rozpodіl dvіdvіduvannostі nadannya medіnі ї podogo pomoga permit otrimati є un total pokadnik, yak vіdobrazhaє nevoia populației îi ajută să-l mediteze. Punerea în aplicare a satisfacerii nevoilor populației sub formă de ajutor suplimentar, care se dezvoltă, să se stabilească ca un fel de nivel de dezvoltare a serviciului, precum și sub formă de accesibilitate.

Зіставлення фактичних показників відвідуваності населення з даними потреби правомірно проводити лише загалом за всіма спеціальностями з урахуванням рівня розвитку спеціалізованих служб, оскільки можливе " недовантаження " у числі відвідувань з тієї чи іншої спеціальності може бути певною мірою компенсована вищими показниками діяльності з іншого, ширшій спеціальності. Din acest motiv, este imposibil să se pretindă o completitudine a analizei, dar proporțiile sunt garantate a fi proporționale cu posibilele disproporții în dezvoltarea asistenței medicale ambulatoriu, ambulatoriu, internat și suedez.

Indicatorul prospectiv al consumului populației în serviciile de ambulatoriu este determinat pe baza datelor privind aportul efectiv al populației în grupa a treia de instituții cu o analiză retrospectivă a indicatorilor de consum pentru un număr de nașteri anterioare (3-5 și mai mult). Apoi, creșterea medie a sumei de bani cheltuite pe râu este asigurată ca valoare medie aritmetică conform formulei:

a =	b - b_1		(2.2.1.)
	n

a - creşterea medie a numărului de naşteri la medici;

b - rіven vіdvіduvannostі to likarіv tsy rozrachunkovy rock;

b_1 - rіven vіdvіduvannostі la likarіv de bază, care este zastavlyaєtsya z roku roku;

n - trivalitatea perioadei de bază în rocă.

Prin aceasta, valoarea optimă a consumului normativ pentru perioada prospectivă de cinci ani este determinată de următoarea formulă:

H=b+5a

(2.2.2.)

H - se prevede că va avea loc până la sfârșitul perioadei a 5-a.

Într-o serie de tendințe, în cursul dezvoltării unei noi specialități medicale, o creștere a numărului de persoane se poate datora unei progresii geometrice, iar planificarea consumului normativ pentru perioada următoare se datorează extrapolării estul exponențial:

H = b x (I +	b_2	)	n	<*>		(2.2.3.)
	100

b_2 - creșterea râului a numărului de investiții în %%;

n - trivalitatea perioadei de timp planificate.

<*>G.A. Popov, 1974

În acest fel, valoarea indicatorului de indiferență, care este acceptat ca vihdny la proiectarea standardului pentru stabilirea medicilor în ambulatoriile, se bazează pe egalul desemnat în vіdvіduvannosti și analiză și dinamică.

Funcția plantării medicale este determinată de acest obsyagom al muncii, care poate fi învingător la granițele râului bilanţ al orei de lucru pentru întreaga plantare.

На продуктивність праці лікаря, що веде амбулаторний прийом, тобто на показник його навантаження, впливають різноманітні фактори: структура відвідувань за нозологічними формами, характером та тяжкістю патології, співвідношення первинних та повторних відвідувань, а також відвідувань, зроблених у зв'язку із захворюваністю, з profil, observatie dispensar si in; calificările medicului, examenul tehnic al acestuia, prezența ajutoarelor, organizarea practicii și altele. (Fig. 5). Timpul mediu petrecut în prima zi este de valori integratoare, în care există afluxuri de diverși factori, care țin de natura examinării și depozitul de afecțiuni secolului, precum și de formele și mințile organizației doctorii. Tse transferă dezvoltarea normelor diferențiate de practică și dezvoltarea ulterioară pe baza unui singur accent pe îmbunătățirea diversității activității personalului medical.

Otrimani, ca urmare a lărgirii ultimelor date despre ferestrele de practică, modificările orelor, ne permit să le calculăm la indicatorul „dvіduvannya”, numărul acestora pe oră de lucru (an) indică nevoia medicală de internare în ambulatoriu (60 hv: M hv \u003d H).

Orez. 5

FACTORI CARE SUNT ȚINȚI ÎN VEDERE LA PROIECTAREA REGULAMENTELOR PENTRU INSTALATIILE POLICLINICE AMBULATORII

Nadalі zdіysnyuєtsya tranziție de la vіd poznіkіv vitrat pratsі la pokaznik "posada". În această oră, pokaznik și virnik vor obliga asistența ambulatoriu-policlinic în planul de protecție a sănătății și „likarska posada”.

Numărul de vіdvіduvan, precum lіkarska posada poate vykonati întindere rocă, se numește funcția likarska posad. Se exprimă prin formula:

F \u003d (A x t_a) + (B x t_b) + (C x t_s) x B

(2.2.4.)

F - funcția unei plantații medicinale (cantitatea de apă);

A, B, C - programare la medic pentru 1 an de munca in clinica, la ora examinarilor preventive, ajutor la domiciliu;

t_а, t_b, t_с - numărul de ani de muncă pe zi pentru un anumit tip de muncă;

Numirea unui medic la recepția într-o policlinică și la domiciliu este reglementată de standardele rozrahunkov de serviciu pentru medicii din ambulatoriile, care sunt aprobate de Ministerul Sănătății al SRSR sau luate ca urmare a cercetării științifice. Bilanțul regulat al orei de muncă se stabilește în funcție de numărul de zile lucrătoare pe râu și de deprecierea zilei de muncă, aparent până la legislația muncii demnă. Cob de finalizarea lucrării, orele de lucru rozpodil pentru tipurile de activități în perioada oblіkovogo este stabilit de programul de lucru (de lucru), care este confirmat de administrația pentru vreme de la comitetul sindical, în funcție de mințile specifice . Programul de lucru al personalului medical poate fi diferit pentru diferite ipoteci de protecție a sănătății, și pentru medicii de aceeași specialitate ai uneia și aceleiași instituții ambulatoriu. A dat oră de lucru unui medic pentru o primire în ambulatoriu și ajutor pentru bolnavi la domiciliu, dar se face vinovat de diferențieri față de îmbunătățirea numărului de persoane și a vechiului depozit al populației, egală cu boala aceluia. animal pentru ajutor medical, particularitățile satului.

Normele de serviciu Oskіlki pentru 1 an de admitere în clinică, efectuarea de examinări preventive și asistență medicală la domiciliu sunt inegale, funcția plantei medicale este plantată în mod nedorit în programul de lucru pentru alte minți egale.

fundul. De exemplu, la medic-terapeut mediu care petrece o zi lungă de muncă pătată timp de 4 ani la recepția din clinică, din care 1 an pentru examinări preventive și 2 ani pentru asistență medicală la domiciliu etc.

F \u003d (5 x 3) + (7,5 x 1) + (2 x 2) x 282 \u003d 7473 lovituri.

Pentru un program de lucru diferit, dacă medicul-terapeut vede 2,5 ani la recepția la clinică, 1 an la examenul preventiv și 2,5 ani acasă, funcția planificată a instalației medicale în depozit

F \u003d (5 x 2,5) + (7,5 x 1) + (2 x 2,5) x 282 \u003d 7050 de lovituri.

Sub ora elaborării standardelor pentru plantările în ambulatoriu ale spitalelor, este necesar ca mama să aibă o indicație stabilă a plantărilor medicinale planificate, standardizare pentru toți parametrii semnificativi. Astfel, este posibil să se dovedească traducerea tuturor tipurilor de examinări într-una singură, echivalentă cu una dintre ele, de exemplu, în clinică. Metoda de traducere în unități echivalente este larg recunoscută în economia asistenței medicale.

Rozrahunok zagalnoї kіlkostі vіdvіduvanі în unități echivalente zdіysnyuєє urmând următoarea formulă:

P \u003d A x 1 + B x K_1 + Z x K_2

(2.2.5.)

P – numărul total de intrări în unități echivalente;

A - numărul de examinări literal-diagnostice în policlinici;

B - numărul de intervenții preventive;

C - numărul de persoane din casă;

K_1,2 - coeficient de translație a rezultatelor examinărilor la un singur pacient, echivalent cu examinările clinicilor.

Pentru o astfel de rozrahunka, funcția planificată este de a planta un medic-terapeut care este independent de programul de lucru și devenim 8460 vodvіduvan (5 x 6 x 282).

Este posibil să utilizați un program variabil al muncii unui medic pentru o zi lungă, o lună, o piatră în funcție de valoarea funcției și, aparent, o indicație a standardului de personal, puteți folosi ajutorul unei alte abordări metodice, creșterea numărului mediu de salariați pe 1 an de muncă folosind formulele:

P =	100						sau		(2.2.6.)
	m	+	n	+	p
	M		N		P

P =	60															(2.2.7.)
	(	60	)	x m		(	60	)	x n		(	60	)	xp
		M			+		N			+		P
		100					100				100

P - numărul mediu de ani de muncă pentru 1 an de muncă;

m, n, p - numărul de examinări diagnostice, profilactice și examinări la domiciliu în structura centrală a examinărilor în %%;

M, N, P vezi diferit vіdvіduvan.

Etapa finală a dezvoltării indicatorului normativ este trecerea de la vimiryuvacha la datoria obligatorie, plantarea în numărul de „populație” vimirnik, zruchnіshom pentru zastosuvannya practică. Rozrahunok zdіysnyuєtsya standard pentru formula:

H =	P x H		(2.2.8.)
	F

H - standardul unei plantari medicinale;

P - indicator de penetrare la 1 sac pe râu;

H - numărul populației, modul în care standardul de plantare likarskoy (10 mii, 100 mii);

F - functia planificata a plantarii medicinale.

un exemplu de rozariu. Conform studiilor științifice, s-a stabilit că numărul planificat de vizite pentru 1 copil adult la medic-terapeut pentru o perioadă lungă de timp este de 4,3, inclusiv 2,4 licuval-diagnostic, 1,2 preventiv și 0,7 asistență medicală suplimentară la domiciliu).

Tabelul 5

Rozpodіl vіdvіduvan către medicul-terapeut al lіlnichny z rozrahunka pentru 1 sac matur pe râu

NN p/p	Vedere	Kіlkіst vіdvіduvan	Structura intrării în %%	Inainte de	Numărul de intrări echivalente
1	2	3	4	5	6
1.	Likuvalnodiagnostichne	2,4	55,8	1.0	2.4
2.	Preventiv	1,2	27,9	0,667	0,8
3.	acasa	0,7	16,3	2,5	1,75
	total:	4,3	100,0		4,95

1 variantă de rozrahunka (pentru formula 2.2.5). Funcția de a planta un medic-terapeut în policlinica mentală likuvalno-diagnostic vіdvidinakh pentru a deveni 8460 vidvіduvan. Numărul planificat de echivalente mentale ar trebui înmulțit cu numărul de tipuri diferite de intervenții (coloana 3) cu valoarea coeficientului (coloana 5) și să devină 4,95 echivalente mentale, care sunt acceptate să respecte și aceeași valoare pentru instalația standard. un medic-terapeut pentru o grădiniță 5 rozrahunka pentru 10 mii de populație matură:

H =	4,95 x 10000	= 5,9
	8460

2 opțiune rozrahunka (pentru formula 2.2.6). Numărul mediu de numiri pe 1 an din munca unui medic-terapeut cu un loc de muncă de lungă durată la această structură din depozit 4.342 a fost acordat:

P =	100					= 4,342
	55,8	+	27,9	+	16,3
	5		7,5		2

Același rezultat se obține și cu variația formulei 2.2.7 cu o creștere a valorii medii a ambiției pentru 1 an de muncă.

P =	60												= 4,342
	(	60	)	x 55,8		(	60	x 27,9		(	60	x 16,3
		5			+		7,5		+		2
		100					100				100

Zvіdsi funktіya plantând un medic-terapeut dorivnjuvatime 7347 la 10 mii de populație adultă:

H =	4,3 x 10000	= 5,9
	7347

2.3. Raționalizarea practicilor pentru personalul medical al instituțiilor medicale

Основним завданням стаціонарів лікувально-профілактичних установ є забезпечення повного обсягу обстеження та лікування хворого відповідно до матеріальних та кадрових можливостей у різні періоди його перебування у стаціонарі (надходження, обстеження, лікування, виписка) та на різних етапах надання допомоги (реанімація та інтенсивна терапія, активне likuvannya, dolіkovuvannya că vodnovlyuvalne lukuvannya) în mintea continuității procesului likuval-diagnostic prin întinderea doby.

La valoarea unei ore de personal medical si o ora de serviciu pentru afectiuni la spital se adauga numarul functionarilor, principalele fiind: un depozit de afectiuni pentru forme nosologice de boala; intra medical, pentru a confirma perioada de mustrare a unui bolnav la spital în mod nedorit în ordinea nevoii (internare de urgență planificată); trivalitatea medie a sejurului la spital (Fig. 6).

În plus, nivelul de satisfacție cu nevoile populației de la spital asistență suplimentară pentru alte minți egale se bazează pe standardele de practică a personalului medical al ipotecilor medicale.

Se mărește lărgirea indicațiilor pentru practicarea practicii în domeniul pârghiilor datorită semnificației factorilor pentru înlăturarea unei singure indicații de rang mediu, precum și pentru normalizarea practicii în ambulatoriile, prin metoda treptat.

Orez. 6

FACTORI DE FORMARE STANDARD CARE SUNT CITIȚI CÂND SE CERCETĂRĂ REGULAMENTE PRIN PRACTICĂ ÎN INSTALATIILE LICARNICH

Sub ora de executare a lucrării și următoarea zastosovuє raznu secvența rozrakhunkiv. De exemplu, prima etapă - sunt taxați pentru deservirea afecțiunilor cu diverse forme nosologice de boală cu îmbunătățirea vechiului depozit de spitalizări pentru perioadele de tratament internat.

Avertismentele de fotocronometrie, care sună ca o întindere de două zile, nu arată întotdeauna capacitatea practicianului de a lucra în mai multe moduri, ceea ce contează pentru o lungă perioadă de timp, mai ales pentru metodele instrumentale și de aparate de răcire rar efectuate. În acest caz, gărzile de cronometrare foto date sunt completate de vimiruvannya de sincronizare. Cu imposibilitatea muncii lor, sunt colectate date despre timchas vitrati, luate de la practicieni, ca și cum fără manipulari intermediare zdiisnyuyut tsі, urmărire. Numărul acestor date va fi stabilit până la sfârșitul anului pe baza indicațiilor robotului pentru data calendaristică, care se obțin din „Cartelele de responsabilitate a personalului medical și gajul de protecție a sănătății” de pe baza acestor documente oficiale.

Deci, de exemplu, un medic-urolog, de dragul gărzilor de foto-cronometrie, vezi vitrachance-ul secolului 30, tobto. în medie 1,2 min. pentru un singur bolnav care se bucură. Z „Karti obyagu dіyalnosti ...” sunt stabilite obsjag tsikh doslіdzhen, vіn deveni 0,8 obstezhen pentru o persoană bolnavă, iar, mai târziu, rozrahunkov petrece o oră pentru o yoga de trivalitate medie bolnavă la spital timp de 13 zile devine 1,85 hv.

În acest mod, stabilirea datelor fără avertismente intermediare cu o obligație specifică a activității practicianului permite ob'ektivnishe să stabilească practica de yoga vitrati pentru cei chi inshi vidi robіt.

Rozrahunok mai îndepărtat al pokanikului mărit se bazează pe următoarea formulă:

	M + K x M_l x (-2 -	n	) + M_v
M =		7			(2.3.1.)
	n-	n
		7

M - costul mediu al petrecerii unei ore pe un serviciu non-intermediar pentru o persoană bolnavă pentru o singură privire (iarna);

M_n - petrece ora medicului pe îngrijiri medicale pentru a ajuta bolnavii, ce speră (în secolul trecut);

M_l - petrece ceasul medicului pe îngrijiri medicale pentru a ajuta bolnavul, care se bucură, mă voi uita în jur în ziua (în Khv.);

M_v - petrece ora medicului pe îngrijiri medicale pentru a ajuta bolnavul, care este expulzat (în hv.);

K - coeficientul frecvenței examinărilor medicale ale persoanelor bolnave la ziua de muncă a medicului;

N este durata medie a nalucii staționare (în zile);

7 - numărul de zile în tyzhnі.

De regulă, o persoană bolnavă, care se află într-un spital, se uită în jurul medicului în fiecare zi, chiar și K = I. Într-o serie de cazuri, prin specificul activității medicale și al contingentului deservit, o mulțime de oameni se uită la bolnavul pentru o zi este văzut singur în acea altă zi. Deci, la secţiile (secţiile) resuscitare şi terapie intensivăÎntr-o perioadă blândă a zilei de lucru, medicul scuipă experiența pacientului. În spitalele de psihiatrie, sanatorie, spitale pentru vindecare, o revizuire medicală este posibilă o dată pentru 2, 3 și mai multe zile, în sanatoriile pentru copii - o dată timp de 5 zile etc. Otzhe, coeficientul de frecvență pentru a privi în jur devine 0,5; 0,3 și 0,2.

Această metodă este folosită pentru a proteja un medic, fără implicarea intermediară în serviciile unui bolnav: examinare, privit în jur, acordarea asistenței medicale și păstrarea documentației. Nadalі vznachaetsya oră protyag zi de lucru, scho cheltuiește pe іnshі vidi robіt (activitate suplimentară, sluzhbovі rozmovi, mutați asta în.) și oră specială.

În cazul raționalizării practicii personalului medical, robotul medicului este asigurat și la orele de seară și noapte, la weekendurile și zilele sfinte stabilite solemn (așa-numitele cherguvannya). De regulă, serviciile medicale pentru bolnavi sunt îngrijite de medici; Până când acești roboți, medicii cedează, yakі să efectueze o lucrare likuvalnu. Pentru a „cherg” nu zaluchayutsya roentgenologi, ocupat exclusiv de roboți de diagnosticare, asistenți de laborator, bacteriologi. Mulți medici pot ajunge la așa-numitul „Cherg” pentru specialitățile lor.

„Datoria”, a cărei banalitate nu se face vinovat, de regulă, are peste 12 ani, este luată de spital în general, iar în marile spitale, din Crimeea, grupul respectiv are cel puțin 200 de ani. În angajamentele de protecție a sănătății zonelor rurale și caselor în pantă din apropierea orașelor se poate efectua „încărcare la domiciliu”.

Retragerea datelor din ora medicului din vederea roboților victorioși vă permite să le calculați pentru indicatorul „afecțiunilor” conform formulei:

N_b	T - V - D		(2.3.2.)
	M

De N_b - vimiruvach al indicatorului de „afecțiuni” (prevenirea medicului pentru o zi de lucru);

T - valoarea unei zile lucrătoare pentru un sfert de plantare (y xv);

B - ora de mijloc a zilei de lucru, nu îngrijire injonctivă pentru bolnavi (xv);

D - ora de mijloc, care este inclusă în trivalitatea zilei de lucru pentru vikonanny „cherg” (în secolul trecut);

M - ora medie de serviciu pentru 1 bolnav (din formula 2.2.1.).

un exemplu de rozariu.

Vitraliul doctor-terapeut în ziua de mijloc a secolului al XV-lea. pentru o persoană bolnavă. De o lună, 24 de ani, se transmite „încărcare”, tobto. schodenne ora de lucru scurtează în medie la 1:00; ora mijlocie a zilei de lucru, nu interdictii de la serviciile neintrerupte ale bolnavilor, sa devina 0,5 ani, de asemenea:

Pentru cob dus la rozrahunka personalului likarnyah, decorul pentru ostentativ - "Lіzhko", vikoristovuetsya metoda metodică ofensivă. Aparent, trivalitatea planificată a unui pat robotizat în rotație nu este aceeași în instalațiile de alt tip: pentru spitalele locale va fi de 340 de zile, pentru cele rurale - 320, pentru boli infecțioase - 310, pentru cele. paturi plate – 300. bolnav din motive scăzute. Prin urmare, atunci când treceți de la indicatorul „boală” la indicatorul „lizhka”, este necesar, odată cu îmbunătățirea angajării planificate a dreptului de rezervă pe râu, să creșteți retragerea indicatorului rosrakhunkoviy:

365 – numărul de zile calendaristice pe râu;

P - trivalitatea planificată a întinderii robotului pe râu;

Într-o asemenea manieră, orez de casă standardizarea practicii personalului medical al instituțiilor medicale este cea de care nevoia rozrahunkove este stabilită într-o zi lucrătoare și nu într-o zi de lucru planificată, așa cum se poate întâmpla la medicii ambulatoriilor (pdrozdiliv).

Instalați medicii să se întindă până la gajul de protecție a sănătății cu un regim de muncă sănătos, neîntrerupt, astfel încât să planteze asistentele și asistentele de secție, sau asistentele de secție sunt planificate pentru a îmbunătăți conduita vizite jubile, veghere, veghere pentru afectiuni si siguranta regimului sanitar si igienic cu intindere lunga, doby Realizarea de afișe foto-cronometrice, ridicarea structurii zilei de muncă și lucrul la bolnavi mai puțin de o zi au adus personalul medical la obligația de a certifica munca cadrelor medicale, intensitatea veseliei și veghea afecțiunilor. la ora zilei, de regulă, sunt îngrijite. După numirea normelor de avansare pe numărul rozrahunkov, este planificată o plantare și un post sănătos. La ordinele, care au fost date anterior, conform standardelor de personal ale medicilor și sanatoriilor (NN 194-M, 282-M, 830), au fost aprobate separat normele de numire a asistenților medicali de secție și a asistentelor medicale pentru orele de zi și de noapte. . LA stai stâncos Pe cântarea lui Kilkіst Lіkoli, unul dintre Zilodobov a fost aterizarea, iar Munții Kerivniki Zhotroni sunt sănătoși pentru structurile PIDROZHILIV, serpanii lui Navantazhni, Zmoychi, este același, în același timp.

În această oră, odată cu afluxul progresului științific și tehnologic și al dezvoltării sociale a colectivelor de muncă în protecția sănătății, sfera formării brigăzilor și stimulării practicii se extinde, întrucât pot exista avantaje semnificative în fața muncii individuale. Brigada este prima echipă de muncitori, un fel de practică comună a uneia și a câtorva profesii, care pot lucra colectiv la o singură sarcină și pot contribui la viabilitatea colectivă, impactul moral și material asupra rezultatelor practicii. În vederea evaluării rezultatului final al echipei de lucru a brigăzii, este responsabilitatea încălcării normei colective de muncă, fiind norma pentru întregul complex de muncitori pentru care brigada iese învingătoare, până la norma complexului.

Forma brigadă de organizare și plată pentru practica introducerii de noi elemente la robot pentru normalizarea practicii. Odată cu reglementarea procesului colectiv de muncă, stabilirea normelor individuale în diferite momente, se poate observa că munca se transformă în stabilirea eficienței echipei de muncă, care influențează procesul de muncă în ansamblu. Cel mai important, la standardizarea practicii în brigăzi є umova, că norma colectivă pentru brigadă nu este vinovată de completarea sumei de norme, care au fost fixate pentru practicanții okremim până la crearea її, dar doar puțin mai puțin pentru ea. Atingerea succeselor brigăzii de forme progresive de organizare, subdiviziune și cooperare a practicii cu accesibilitatea aceleiași angajări a unui membru de piele al brigăzii, o gamă largă de profesii și funcții, restanțe de plată pentru muncă la nivel de participarea lucrătorului la procesul de muncă.

2.4. Raționalizarea practicii personalului medical al serviciului auxiliar medical și de diagnostic

Serviciul suplimentar de likuvalno-diagnostic joacă un rol semnificativ în angajamentele de protecție a sănătății. În structura personalului medical al ambulatoriilor și instituțiilor medicale, serviciul se împrumută până la 25%, sanatoriile până la 50%, iar în unele cazuri chiar mai mult pentru toate plantațiile.

Vicorismul Insulelor Craselor de monitorizare a afecțiunilor likivannya este bun pentru setul de bază material-tehnică, echipamentul cowalchers, sosirea Tosh și o astfel de dedicare și cea mai mare parte a . În legătură cu cym pentru normalizare, este foarte important să se atribuie obligația necesară pentru procedurile obstezhen sau litigioase, care corespund naturii bolii, se îmbolnăvesc, tipul stabilit de capacitatea de a lua informații din procedura literal-diagnostic. .

Rolul serviciului auxiliar în procesul liturgic de discuție și negare, care este pus pe seama validității diferitelor instituții, este cunoscut a fi larg în presa periodică și în literatura specială. Elaborarea standardelor de practică nu se concentrează doar pe apariția unei decizii specifice cu privire la rolul, spațiul și semnificația serviciului auxiliar, ci și pe stabilirea orelor necesare pentru tipul de piele de activitate de muncă.

Deci, cel mai important pas este participarea medicilor în serviciul secundar în procesul de diagnosticare. O serie de organizatori ai ocrotirii sănătății înconjoară activitatea medicilor în serviciul lor pentru mai puțin de durata serviciului, în caz contrar ei vor respecta o pondere mai mare din soarta lor în diagnostic, evaluarea dinamicii Mă voi îmbolnăvi. Spielne a discutat despre cursul obstezhennya și tratamentul bolii, în opinia mea, extinderea și distrugerea cunoștințelor medicilor despre posibilitatea metodelor moderne de a continua și de a alege cel mai potrivit plan pentru gestionarea bolii cu îmbunătățirea valorii informative a pielii. condiție. Наприклад, при проектуванні штатного нормативу лікарів-фізіотерапевтів, з лікувальної фізкультури потрібно вирішити питання періодичності оглядів хворих цими лікарями під час проведення різних курсів лікування, тобто, сутнісно виникають самі питання взаємовідносин лікарів-фахівців і лікарів допоміжної служби. Fakhіvtsі vvazhayut, scho întinde cursul likuvannya metode fizice afecțiunile pot fi de trei ori o privire ca medic în domeniul de specialitate: pe cob, în ​​mijlocul likuvannya și după sfârșitul acesteia. De fapt, după cum arată materialele de tratament din 140 de policlinici din Moscova, afecțiunile observate de un kinetoterapeut mai puțin de o dată pe curs de tratament. Respectați gama mare de tratament a acestui indicator: de la 0,2 la 3 ori, astfel încât în ​​unele instituții tipul de tratament de kinetoterapie și numărul de proceduri sunt atribuite medicului, în altele - pot fi direcționate către medic- kinetoterapeut fără a indica tipul de tratament. Este de menționat că nu există linii directoare clare cu privire la rolul unui medic-fizioterapeut în procesul de băutură, care confirmă consistența relațiilor reciproce dintre medici, yakі zdіysnyuyut fără îngrijire intermediară a bolilor și medicilor din serviciul auxiliar. La proiectarea numărului de așezări ale medicilor-fizioterapeuți, precum și a culturii fizice recreaționale, se ia ca bază ideea fahivtsiv despre necesitatea tratamentului de trei ori pe zi a afecțiunilor numirilor medicilor.

O trăsătură caracteristică a unui număr de metode instrumentale de urmărire și interdependență a unui medic și a unui personal medical mediu. În cadrul Organizației Centrale a Pratsі (brigadă) organizată într-unul din Medic prazivnikiv, viniknuti „iertă” la robot, rezerva sub normovanniy este vicennyul șarpelui socrul funcției funcției funcția de

De mare importanță pentru standardizarea practicii este neuniformitatea nevoii de personal medical al serviciului suplimentar pentru o lungă perioadă de timp, precum și nevoia medicilor de a căuta informații, care sunt luate pentru metode suplimentare de diagnosticare de urmărire. У більшості випадків ця нерівномірність залежить від відмінності організаційних причин: нечітке визначення функціональних обов'язків окремих співробітників, недостатнє відпрацювання системи взаємозамінності та використання робочого часу персоналу, питання, пов'язані з матеріально-технічним забезпеченням роботи (ремонт, своєчасне забезпечення плівкою, реактивами) că în. acea imposibilitate s-a dat să compenseze lipsa de conivențe din ziua chinuiților de munca simplă.

Deosebit de remarcabile sunt informațiile despre amorsarea recunoașterii datelor relevante și selectarea informațiilor preluate. Așadar, este important să ne îngrijorăm de analizele „neîmpărtățite” pentru a aduce la o pregătire irațională a forțelor, economii și ore de lucru pentru personalul medical al laboratorului. O mare rezervă pentru lucrări mai extinse și servicii de laborator este stabilită în diferite etape ale investigației. Am efectuat un sondaj de amorsare a înregistrărilor de laborator într-una din centrale medici de raion Moskovkoe Klusti a arătat, Sho Bilsh Nizh Polini Vsihhrikh, împins în Statzіonar la ordinul planificat al lanurilor de porumb, au mers la superstiția laboratorului mănăstirii, a fost aruncat în primul val în Statzionar și vicennia nu a fost bounas. .

La activitatea practicanților serviciului auxiliar se adaugă diverși factori, principalii sunt echipamentele tehnice, se instalează (actualizează formele organizatorice ale lucrării), se organizează activitatea practică a personalului medical, necesitatea acel alt tip de obstezhennie și lakuvannya. Revizuirea cuprinzătoare a tuturor factorilor și obov'yazkovym pentru reglementarea practicilor acelor practicieni.

Efectuarea unui indicator al distribuției standardelor pentru plasarea personalului medical al serviciului auxiliar este nevoile populației, despre primul contingent, afecțiuni, spitalizări pentru cei care arată diferit, furnizarea de chi likuvannya.

Într-o serie de practici științifice, nevoile populației din anumite tipuri de dosl_dzhen, de regulă, nu sunt diferențiate de etapele de asistență medicală, care este necesară pentru proiectarea standardelor, care sunt revizuite pentru tipurile de instalații. Expertul consumului de consum în serviciul dubios, apoi la Bagatookh Vikoristani Tsich Matereal, în mod normal, nu este posibil, iar deplicesul Mayzhe Zzhzhdi pentru a da un doslieg fără înclinare, yaki nu a vrut să aibă un vechi bun perturba

Așadar, pentru dezvoltarea practicilor normative, demonstrații victorioase ale activității unităților, bine dotate cu posesiuni, care promovează pe scară largă organizarea științifică a practicii, metode moderne diagnostic și likuvannya, forme organizaționale similare de lucru. În funcție de calitatea datelor statistice, există suficiente informații, dar există câteva studii care au fost efectuate pentru a determina necesitatea colectării acestora din documentația oblică de pe un card special extins (anexa 1). Otrimani într-un asemenea mod de a da unui fluviu obligația de a lucra stă la baza elaborării normativelor pentru numărul de muncitori.

Al doilea indicator pentru obstrucționarea standardului este normele de timp rozrahunkovі, exprimate în unități de oră și unități mentale pentru efectuarea tієї chi іnshої dolіdzhennya, manipulări likuvalnoї, proceduri. Vіdmіnnosti vіdminnostі v scho, scho vtrachaєєєєєєєєєєє pe kozhne sledіdzhennya, umovlena nu numai după tipul de dolіdzhennya, ci și după tipul și marca de echipament, pe care este proiectat, realizează în mod normativ, în mod normativ, robotul zugsikh.

p align="justify"> La formarea standardelor de personal pentru personalul medical al serviciilor suplimentare literale și de diagnosticare, tipurile de instalații sunt, de regulă, revizuite la norma pe oră: la studii clinice și de diagnostic de laborator<1>în urmărirea diagnosticului cu raze X,<2>singurătate mentală pentru procedurile fizioterapeutice vikonannya,<3>normal o oră pentru un masaj,<4>normele timchasov de angajament a unui medic și a unui instructor din cultura fizică likuvalnoy,<5>rozrahunkovі normi oră pentru sterilizarea recunoașterii medicale virobіv,<6>norme de recrutare a personalului medical al laboratorului de diagnosticare radioizotopică,<7>examen anatomopatologic<8>că în.

<1>Ordinul Ministerului Sănătăţii al SRSR din 18.05.73 p. N 386

<2>Ordinul Ministerului Sănătăţii al SRSR din 30 decembrie 1977. N 1172 acea precizare înainte de ordinul din 11.07.80 p. N 101-10/35

<3>Ordinul Ministerului Sănătății al SRSR din 21.12.84 p. N 1440

<4>Ordinul Ministerului Sănătăţii al SRSR din 18.06.87 p. N 817

<5>Ordinul Ministerului Sănătăţii al SRSR din 29 decembrie 1985. nr. 1672

<6>Ordinul Ministerului Sănătății al SRSR din 30.08.85 p. nr. 1156

<7>Ordinul Ministerului Sănătății al SRSR din 08.08.86 p. N 1029

<8>Ordinul Ministerului Sănătăţii al SRSR din 23.10.81 p. N 1095

Pe baza acestor date, rezultatele calculului numărului de rezultate, proceduri, stabilite în cadrul râului, sunt determinate de răspunderea exactă a suportului structural pentru formula:

N_k	365	x N_b		(2.3.3.)
	P

T = SUMA(n_1 x t_1 + n_2 x t_2 +... + n_1 x t_1)

(2.4.1.)

T - rіchny obsyag diyalnostі, expresii în whilins chi număr de singurătate mentală;

n este numărul de urmăriri, proceduri;

t - în hvilinah sau unități mentale pe o urmărire, procedură.

Deci, ca și într-un copil structural, există normele orei lui rozrahunkov, expresiile sunt ca în penele, iar în singurătatea mentală, T este atribuit în același timp pentru acești pokazniki.

Cercetarea numărului necesar de așezări (W) pentru vecinătatea obligației fluviale se realizează după formula:

W=	T		(2.4.2.)
	B

T - conform formulei 2.4.1;

B - bugetul uzinei de ore de lucru.

Bugetul obișnuit al orei de lucru pentru plantarea personalului medical al serviciului auxiliar de likuvalno-diagnostic poate fi diferit, așa cum s-a subliniat în divizia generală, în hvilins sau în unități mentale. Deci, bugetul fluvial al unui medic-asistent de laborator, a unui asistent de laborator, a unui medic asistente medicale de la diagnosticare functionala a deveni 101910 min., medic-radiolog - 66240 min., asistente de la kinetoterapie 15000 unitati de kinetoterapie psihica, asistente de la masaj - 8340 unitati de masaj.

B101910

De regulă, un pokanik, pentru care este stabilită norma pentru personalul medical al serviciului suplimentar de likuvalno-diagnostic în ambulatoriu și facilități policlinice є plantări likarska, cum se efectuează o recepție în ambulatoriu și în ipoteci likarnyah și sanatoriu - lizhko.

Standardul pentru debarcarea personalului medical al serviciului auxiliar de diagnostic și diagnostic se plătește după următoarea formulă:

N=	F		(2.4.3.)
	W

N - standard de plante;

F - indicativ al standardului (număr de așezări medicale, dacă se efectuează o primire în ambulatoriu sau un număr de pacienți);

W - conform formulelor 2.4.2.

Tabelul 6

REPREZENTAREA STUDIILOR REZIDENTIALE LA ORA PERSONALUL MEDICAL AL ​​LABORATORULUI PENTRU SECTIILE DE LABORATOR

Numele urmăririi	Număr de zile (n)	O oră pentru 1 urmărire pe oră (t)		Petrece-ți timpul (T)
		pentru asistent de laborator	pentru medic-asistent de laborator	pentru asistent de laborator	pentru medic-asistent de laborator
Formula de leucocite Pidrakhunok	50000	2	6	50000 x 2 = 100000	50000 x 6 = 300000
Desemnarea grupului sanguin	1000	5		1000 x 5 = 5000
Numirea amilazei (diastazei) în secțiune	20000	15		20000 x 15 = 300000
Punctuația ulterioară a lui pukhlin	500	6	14	500 x 6 = 3000	500 x 14 = 7000
Usyogo:				100000 + 5000 300000 + 3000 = 435000	300000 + 7000 = 307000

Capul unui rozrahunka la planta standard un asistent de laborator al unei clinici de ambulatoriu

Au fost elaborate indicații la fundul din față, ceea ce este confirmat de 4.268 de posturi de asistenți de laborator;

Tobto. se stabilește un standard din sondajul 1 așezare al unui asistent de laborator pentru 8 așezări de medici, pentru a efectua o programare în ambulatoriu.

Capul unui rozrahunka la planta standard un asistent de laborator al unui credit ipotecar medicinal

Numiri obsyag roboți, scho 4.268 posadas de asistenți de laborator, vikonuetsya la likarni pentru 210 lizhok.

F x D x T x H

N - standard de plante;

B - bugetul uzinei de ore de lucru;

F - cifra de afaceri a lіzhka;

D - parte a bolnavilor, dacă necesită proceduri suplimentare (în%%);

T - ore de mărime medie de oră normativă pentru 1 urmărire, procedură, privire în jur;

H - numărul de proceduri, doslіdzhen, aruncând o privire la cursul tratamentului.

Formula 2.4.4. este la îndemână ca pentru depozitare її să se poată evalua organizarea procesului de likuvalno-diagnostic, exact aceeași calitate a asistenței medicale pentru bolnavi și să se efectueze corectarea, în funcție de evaluările experților. Tsya formula zastosovna este importantă pentru ora cercetării științifice.

Butt rozrahunka

La spital, cifra de afaceri a pacientului ar trebui să fie de 20, pentru cei bolnavi, 30% vor necesita un masaj suculent, numărul de indivizi înțelepți pentru o procedură ar trebui să fie de 2,2; În medie, se efectuează 12 proceduri pentru un curs de tratament

N=	8340 x 100	= 52,6 lizhok
	20 x 30 x 2,2 x 12

Tobto. decontarea unei surori medicale pentru un masaj este stabilită la 50 lizhok.

Când se efectuează modificări până la una dintre indicații, standardul este modificat. Deci, dacă numărul de afecțiuni pentru tratament nu este de 30, ci de 60%, atunci plantarea standard devine 25 de paturi, cu o schimbare a numărului mediu de proceduri de la 12 la 10-60 de paturi slabe.

Într-o serie de cazuri, pentru reglementarea practicii personalului medical mediu al serviciului suplimentar de likuvalno-diagnostic, se acordă standardul de îngrijire. Astfel, numărul de așezări ale radiologilor se restabilește în mod egal cu numărul de așezări ale radiologilor.

Baza activității policlinicii se bazează pe principiul teritorial-departamental, tobto. asistenta medicala a populatiei, parca locuind intr-un teritoriu fortificat. Acest principiu a fost păstrat de roboți și medici; Principiul dіlnichny pentru terapeuți și metoda de brigadă pentru іnshih fahivtsіv, yakі așa este, ca și în іnіlnіchnі medicii zakryplyuyutsya pentru populații specifice. Această consolidare oferă o mulțime de avantaje unui grup de servicii medicale pentru populație, principalul dintre acestea fiind nivelul de informare a clinicii și a altor medici ai populației, tobto. despre situația demografică, boală, viață spălată, practică și altele. În primul rând, la nivelul avansat de asistență policlinică, sistemul de management a fost gândit fundamentat științific. Managementul fundamentat științific se poate baza pe colectarea de informații și pe alcătuirea planurilor curente și viitoare, care pot sta la baza întregului management. Valori recomandate pentru indicatorul recrutării medii anuale a medicilor și indicatorul funcției fluviale a plantației medicinale pentru cele mai multe specialități medicale

Denumirea specialității medicale	Valoarea recomandată a indicatorului numirii medii anuale a medicilor (număr de numiri pe an)	Valoarea recomandată a indicatorului funcției plantației medicinale (numărul de vederi pe râu)
Lіkar zagalї practică	4.0 (acasă - 1.5)	5106
Terapeutul	4.0 (acasă - 1.5)	3996
chirurg	6,0	7925
medic pediatru	4.0 (acasă - 2.0)	4440
Obstetrician-ginecolog	4,0	5283
Neurolog	3,0	3962
Oftalmolog	5,0	6604
Otorinolaringolog	5,0	6604
Endocrinolog	3,0	3962
cardiolog	3,0	3962
Psihiatru	4.0 (acasă - 1.0)	4556
Infecționist	4,0	3552
ftiziatru	4,0 (acasă - 0,8)	3605
Oncolog	3,0	3962

Mai multe despre subiectul 34. Principiul Dilnichny al serviciului policlinic. Rozrakhunkovi normi oră la policlinica robotică pentru personal medical și afecțiuni. Funcția planificată a unei instalații medicale pe râu. Numărul Rozrahunok de personal medical mediu și tânăr în tabăra spitalului.

1. II. Sarcina funcției de medic-terapeut al unei stații medicale breslei dilnichnaya
2. 18. Norme etice pentru tratarea persoanelor bolnave mintal. Mister medical în psihiatrie.
3. 38. Reorganizarea serviciului ambulatoriu și policlinică la. Organizarea muncii și policlinici pentru mintea asigurărilor medicale.
4. 48. Particularități și probleme ale asistenței medicale populației rurale. Silska likarskaya dilyanka. Silska dilnichna likarnya categorie.
5. 55. Policlinica pentru copii, structura, managementul, principiile muncii. Şeful secţiei medic-pediatr. Baza muncii preventive. 3 grupe de copii care sunt supuși examinărilor profilactice. Principalele diviziuni ale activităților medicilor în ipoteci preșcolare.

Evaluați demersurile făcute de conducătorii policlinicii și a instalației în ansamblu, arată puterea forțelor manifestate de clinică și caracteristicile și particularitățile trandafirului clinicii. Analiza statistică se efectuează conform schemei:

1) date generale despre clinică;

2) organizarea muncii policlinicii;

3) activitatea preventivă a clinicii;

4) calitatea diagnosticului medical.

p align="justify"> Pentru calcularea indicațiilor activității policlinicii cu ajutorul informațiilor є rіchny zvіt (f. 30).

Siguranța populației cu îngrijiri policlinice se calculează ca număr mediu de încărcări pentru 1 sac pe râu:

numărul de îngrijiri medicale la policlinică (la domiciliu) / numărul de persoane care sunt deservite. În același rang, se poate desemna securitatea populației cu ajutor medical și îngrijire pentru alte specialități. Acest indicator este analizat prin dinamică și comparat cu alte policlinici. Indicator al interesului medicilor pentru 1 an de muncă: scos kіlkіst vіdvіduvan protyazh rock / / savage kіlkіst din yomu protyaru rock.

Funcția plantării medicinale(FVS) - tse kіlkіst vіdvіduvan one likar, exersând o rată, întinzând rock. Razrіznyayut FVS factual și planificat:

1) FVS iese de fapt din geantă întinzând soarta pentru studentul doctor (f.039/y). De exemplu, 5678 privind numirea unui medic generalist;

2) FVS maє buti planificat este asigurat conform standardului de angajare a unui specialist pe 1 an la receptia locuintei respective dupa formula:

FVD \u003d (a hb h c) + (a1 hb1 hv1),

de (a h b h c) - un robot la recepție; (a1 an b1 an c1) - lucru la domiciliu; a - angajamentul terapeutului pe 1 an la internare (5 cazuri pe an);

b - numărul de ani la admitere (anul 3); c – numărul de zile lucrătoare ale LPZ pe râu (285); a1 - angajament de 1 an la domiciliu (2 persoane); b1 - numărul de ani de muncă la domiciliu (3 ani); c1 - numărul de zile lucrătoare ale LPZ pe râu.

Stupin vikonanny FZD- Tse vіdsotkove vіdnoshnja vіdnoshennia actual FVS la planificat:

FVS este faptică an 100/FVS planificat.

Adăugați la valoarea FDD-ului real și nivelul vikonannya:

1) fiabilitatea înregistrării formularului oblikovoї 039 / y;

2) experiența de muncă și calificarea unui medic;

3) spăla recepționerul (echipament, personal cu personal medical și personal medical de mijloc);

4) nevoia populaţiei în ambulatoriu;

5) modul și programul de lucru al unui specialist;

6) numărul de zile petrecute de fakhivtsy pe râu (posibil mai puțin din cauza bolii medicului, dar doar puțin). Este analizat acest indicator al pielii fahivtsya cu îmbunătățirea funcționarilor, yakі vplyvayut această valoare (normative ale funcției principalelor așezări likarsky). Funcția plantației medicale de a se culca nu este aceeași cu numirea medicului la recepție, sau la domiciliu, de câte ori este mare numărul de zile probabile, angajarea și personalul așezărilor medicale.

Structura introducerii din spatele fah: numărul de terapeuți an 100 // numărul de internări ale medicilor din toate specialitățile (N = 30–40%).

Îngrijirea rezidenților din mediul rural la un număr mare de clinici(%):

numărul medicilor din policlinici de către locuitorii din mediul rural an 100/ numărul global de ambulatori.

Tsej pokaznik rozrakhovuєtsya ca un zahal la clinică și pentru okremi fahіvtsіv.

Structura revizuirii pentru tipurile de animale:

1) structura de prevenire a bolii:

numărul de specialişti în domeniu an 100/ numărul total de experți de la acest specialist;

2) structura de privit profesional:

câte recenzii preventive an 100 / număr total de experți

Acest pokaznik oferă posibilitatea de a efectua lucrările principale și medicii specialităților de canto. Există un spіvvіdnostnâ profilaktіchnyh vіdvіduvan shkodo zakvoryuvan în okremih likarіv s їkh vantazhennyam care zanyatіstyu timp de o oră care se întinde pe lună.

Activitate la domiciliu(%): număr de medici la domiciliu, în creștere activă an 100 / zagalna kіlkіst vіdvіduvan vіdvіduvan vіdma.

41. Serviciu bun pentru populație

Una dintre principalele forme de servicii policlinici este principiul teritorial-departamental al acordarii asistentei medicale populatiei. Autenticitatea dovezilor care caracterizează serviciul de lungă durată a populației, marea lume pentru a stabili calitatea designului doctorandului (f. 39 / y).

Numărul mediu de populație din zonă(terapeutic, pediatric, obstetrico-ginecologic, breasla etc.):

numărul mediu de populație matură alocată clinicii/numărul de asistente (de exemplu, terapeutice) la clinică.

Indicator al numirii unui medic pe termen lung la recepția clinicii(%) - una dintre următoarele indicații:

100 de ani / 100 de ani

Показник дільничності на прийомі характеризує організацію роботи лікарів у поліклініці та свідчить про ступінь дотримання дільничного принципу надання медичної допомоги населенню, одна з переваг якого полягає в тому, що хворі ділянки повинні обслуговуватися одним, «своїм» лікарем («своїм» лікарем слід вважати дільничного терапевта uneori, ca și cum ați lucra constant la un dealer sau ați înlocui un alt medic timp de cel puțin 1 lună).

Dіlyanka cu servicii la domiciliu: o mulțime de oameni în casă, zdrobiți de medicul lor de lungă durată an 100 / zagalna kіlkіst vіdvіduvan vdoma.

Cu o înregistrare fiabilă (f. 039 / y), întregul afișaj, de regulă, este ridicat și accesibil pentru un personal suficient de 90–95%. Pentru analiză, voi deveni un ajutor medical la domiciliu cu o metodă de corectare pentru o lungă perioadă de timp.

Cu o scădere a indicațiilor în durată mai mică de 50-60%, este posibil să se ridice o scuză despre nivelul scăzut de organizare a muncii, sau despre lipsa de personal, care afectează negativ calitatea serviciilor de ambulatoriu pentru populație.

Datele vicoriste care pot fi date studentului doctor (f. 039/y) pot fi repetabilitatea vizitelor în ambulatoriu

numărul de vizite repetate ale medicilor// numărul primelor vizite ale acelorași medici. Deși acest indicator este ridicat (5-6%), se poate gândi la lipsa de fundamentare a medicilor care recunosc insinuațiile repetate prin așezarea insuficientă atentă a afecțiunilor; un indicator și mai mic (1,2–1,5%) este o dovadă a ajutorului insuficient calificat pentru băuturi alcoolice în clinică despre cei care sunt principalul meta de readmitere a afecțiunilor - un certificat de fișă de incompetență.

42. Dispensar care deservește populația

Dzherelom de informații din inspecțiile periodice є „Hartă pentru inspecție periodică” (f. 046 / y).

Povnota ohoplennya inspecții preventive ale populației(%):

numărul de fapt sa uitat înapoi ? 100/număr uită-te în spatele planului.

Frecvența manifestărilor bolilor(„leziune patologică”) este protejată pentru toate diagnosticele, care sunt indicate de stea pentru 100.1000 de priviri:

numărul de boli, relevat în timpul examenelor profesionale ? 1000 / zagalna kіlkіst s-a uitat înapoi

Acest pokaznik demonstrează calitatea examinărilor și indicațiilor profilactice, deoarece adesea patologia este dezvăluită în mijlocul ochiului sau în mijlocul populației din zona policlinicii. Rezultate mai detaliate ale examinărilor preventive pot fi luate prin distribuirea „Cartei de îngrijire a dispensarului” (f. 030 / y). Tse permite acestor contingente de afecțiuni să se uite la statutul, secolul, profesiile, experiența de muncă, caracterul precauției; În plus, evaluați soarta examinărilor medicilor de diferite specialități, privind o singură persoană, eficacitatea analizei naturii vizitelor, efectuate cu metoda de îmbunătățire și tratare a acestor contingente.

Funcția plantării medicinale(FVS) - tse kіlkіst vіdvіduvan one likar, exersând o rată, întinzând rock. Razrіznyayut FVS factual și planificat:

1) FVS iese de fapt din geantă întinzând soarta pentru studentul doctor (f.039/y). De exemplu, 5678 privind numirea unui medic generalist;

2) FVS maє buti planificat este asigurat conform standardului de angajare a unui specialist pe 1 an la receptia locuintei respective dupa formula:

FVD \u003d (a hb h c) + (a1 hb1 hv1),

de (a h b h c) - un robot la recepție; (a1 an b1 an c1) - lucru la domiciliu; a - angajamentul terapeutului pe 1 an la internare (5 cazuri pe an);

b - numărul de ani la admitere (anul 3); c – numărul de zile lucrătoare ale LPZ pe râu (285); a1 - angajament de 1 an la domiciliu (2 persoane); b1 - numărul de ani de muncă la domiciliu (3 ani); c1 - numărul de zile lucrătoare ale LPZ pe râu.

Stupin vikonanny FZD- Tse vіdsotkove vіdnoshnja vіdnoshennia actual FVS la planificat:

FVS este faptică an 100/FVS planificat.

Adăugați la valoarea FDD-ului real și nivelul vikonannya:

1) fiabilitatea înregistrării formularului oblikovoї 039 / y;

2) experiența de muncă și calificarea unui medic;

3) spăla recepționerul (echipament, personal cu personal medical și personal medical de mijloc);

4) nevoia populaţiei în ambulatoriu;

5) modul și programul de lucru al unui specialist;

6) numărul de zile petrecute de fakhivtsy pe râu (posibil mai puțin din cauza bolii medicului, dar doar puțin). Este analizat acest indicator al pielii fahivtsya cu îmbunătățirea funcționarilor, yakі vplyvayut această valoare (normative ale funcției principalelor așezări likarsky). Funcția plantației medicale de a se culca nu este aceeași cu numirea medicului la recepție, sau la domiciliu, de câte ori este mare numărul de zile probabile, angajarea și personalul așezărilor medicale.

Structura introducerii din spatele fah: numărul de terapeuți an 100 // numărul de internări ale medicilor din toate specialitățile (N = 30–40%).

Îngrijirea rezidenților din mediul rural la un număr mare de clinici(%):

numărul medicilor din policlinici de către locuitorii din mediul rural an 100/ numărul global de ambulatori.

Tsej pokaznik rozrakhovuєtsya ca un zahal la clinică și pentru okremi fahіvtsіv.

Structura revizuirii pentru tipurile de animale:

1) structura de prevenire a bolii:

numărul de specialişti în domeniu an 100/ numărul total de experți de la acest specialist;

2) structura de privit profesional:

câte recenzii preventive an 100 / număr total de experți

Acest pokaznik oferă posibilitatea de a efectua lucrările principale și medicii specialităților de canto. Există un spіvvіdnostnâ profilaktіchnyh vіdvіduvan shkodo zakvoryuvan în okremih likarіv s їkh vantazhennyam care zanyatіstyu timp de o oră care se întinde pe lună.

Activitate la domiciliu(%): număr de medici la domiciliu, în creștere activă an 100 / zagalna kіlkіst vіdvіduvan vіdvіduvan vіdma.